بررسی انتخاب، انتصاب و تغییر مدیران كشورهای فرانسه، ژاپن، انگلیس، آمریكا و كره جنوبی در word

فهرست مطالب

یش‌گفتار3

1) مقدمه:    4
2) وضعیت راهبردی نظام شایسته سالار    5
اهداف:    7
ویژگی‌های نظام شایسته سالاری مطلوب    8
روند مطلوب انتخاب و انتصاب مدیریت    12
ملزومات نظام انتخاب و انتصاب مدیران    13
فرایند شایسته سالاری    15
3) مدیران شایسته در نظام جمهوری اسلامی ایران    20
1- جایگاه مدیریت    20
2- ویژگی‌های شغلی و نقشهای مدیران    21
3- خصوصیات و ویژگی‌های فردی مدیران    25
4-توانایی‌های مدیران    30
5- مهارتهای مدیران    32
6- شایستگی‌های مدیریتی    32
7- جمع‌بندی    35
8- كشف متغیرهای انتخاب و پرورش مدیران درایران    36
4- مطالعات تطبیقی    41
شیوه استخدام و ارتقاء در فرانسه    41
شایسته سالاری در ژاپن    44
شیوه استخدام و ارتقاء در انگلیس    46
نظام استخدام  و ارتقا در آمریكا    55
نظام شایسته‌سالاری در كره جنوبی    58
5)جداول:    61
6)منابع:    75

منبع

1)    «اخلاق كارگزاران در بیانات مقام معظم رهبری» انتشارات سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی كشور؛ 1380
2)    «انتصاب از دیدگاه ارزشی اسلام» مركز بررسی ها و مطالعات استراتژیك سازمان  امور اداری و استخدامی كشور؛ 1364
3)    خسروی، محمود ؛ معیارهای انتخاب و انتصاب مدیران در نهج البلاغه ؛ دانشگاه امام صادق (ع)؛ تهران، 1378
4)    زالی، محمدرضا ؛ مهارتها و ویژگی های مدیران تحقیقاتی؛ دانشگاه علوم اداری و مدیریت بازرگانی دانشگاه تهران؛ تهران، 1375
5)    رمضانی، رضا ؛ نظام شایسته سالاری در مدیریت كشور ؛ سازمان امور اداری و استخدامی كشور؛ تهران، 1378
6)    طراحی  و تدوین نظام پاسخگویی دولت در مقابل شهروندان و احقاق حقوق ارباب رجوع، موسسه مطالعاتی مهر فرهنگ،  سازمان امور استخدامی كل كشور، تهران 1378
7)     گزینش نیروهای مستعد دانشجویی جهت آموزش مهارت های مدیریتی ، مركز مطالعات مدیریت بهره وری ایران، سازمان امور اداری واستخدامی كل كشور، 1379
8)     عاصمی پور، محمد جواد “‌طراحی و تبیین نظام انتخاب و انتصاب مدیران با جهت‌گیری بهبود مدیریتی”‌ دانشگاه تهران ،1371.
9)     برنامه راهبردی تحول نظام اداری،  سازمان امور استخدامی كل كشور، تهران 1378
10)    Ole.Iverson,Managing People Towards a multiCultural Workplace,Paris, May 2000
11)    WWW.OPM.gov
12)    WWW.CSC.UK
13)    WWW.OCPA.UK
14)    WWW.WORLDBANK.ORG
15)    WWW.ENA.FR