مقاله نقش برنامه ریزی استراتژیک در کارافرینی سازمانی

توضیحات

  مقاله نقش برنامه ریزی استراتژیک در کارافرینی سازمانی دارای 24 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله نقش برنامه ریزی استراتژیک در کارافرینی سازمانی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله نقش برنامه ریزی استراتژیک در کارافرینی سازمانی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله نقش برنامه ریزی استراتژیک در کارافرینی سازمانی :

تعداد صفحات:24
چکیده:
تدوین این پژوهش به شیوه علمی پژوهشی است. جامعه اماری ما در این پژوهش تعدادی ( 35 نفر) از کارکنان و مدیران کارخانه سیمان بجنورد هست. یافته های بدست امده این پژوهش بصورت کتابخانه ای و میدانی است. در این پژوهش ابتدا مقدمه ای بر برنامه ریزی استراتژیک در توسعه کارافرینی امده است و سپس پیشینه ای از مقالاتی در راستای موضوع مورد بحث با ارائه نتایج حاصل از پژوهشاورده شده است. در ادامه برنامه ریزی استراتژیک و کارافرینی به طور اخص مورد بررسی قرار گرفته و نقش برنامه ریزی در توسعه کارافرینی مورد بررسی قرار گرفته است. سپس در بخش تجزیه و تحلیل یافته های بدست امده از پرسشنامه با نرم افزار اماری SPSS مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته و نتایج ان بصورت نمودار و جدول ترسیم شده است و مورد بررسی و بحث قرار گرفته است. به عنوانیک نتیجه گیری کلی می توان گفت که کارآفرینی و به تبع آن کارآفرینی سازمانی پدیده ای پیچیده و چند بعدی است و تحت تاثیر عوامل مختلفی قرار دارد، بنابراین نهادینه کردن و به کار بردن آن در سازمانها مستلزم رویکردی واقع گرایانه، سیستماتیک و بلند مدت است و رویکردهای جزئی و کوتاه مدت و مقطعی در این زمینه مناسب و کارساز نخواهند بودو می توان با برنامه ریزی استراتژیک جامعاین هدف را به پیش برد. سپس پیشنهاداتی جهت پیشرفت سازمانها برای توسعه کارافرینی ارائه شده است. در این مقاله سعی شده تا برنامه ریزی استراتژیک و نقش ان در توسعه کارافرینی سازمانی مورد بررسی قرار گیرد.

برای دریافت اینجا کلیک کنید