مقاله بررسی رابطه هوش هیجانی با سبک های رهبری تحولی،تبادلی و آزادگذار مورد مطالعه : بیمارستان های دولتی شهر اهواز تحت pdf دارای 14 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله بررسی رابطه هوش هیجانی با سبک های رهبری تحولی،تبادلی و آزادگذار مورد مطالعه : بیمارستان های دولتی شهر اهواز تحت pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی رابطه هوش هیجانی با سبک های رهبری تحولی،تبادلی و آزادگذار مورد مطالعه : بیمارستان های دولتی شهر اهواز تحت pdf،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
تعداد صفحات:14
چکیده:
این پژوهش با هدف شناسایی رابطه ی بین هوش هیجانی با سبک های رهبری به اجرا در آمد. جامعه ی آماری پژوهش، کلیه پرستاران و سرپرستان بیمارستان های دولتی شهر اهواز در سال 1393 به تعداد1197 نفر پرستار و 137 نفر سرپرستار بود. نمونه ی پژوهش شامل 291 نفر پرستار و 97 نفر سرپرستار بود که با استفاده از نمونه گیری تصادفی طبقه ای انتخاب شدند. ابزارهای پژوهش شامل پرسشنامه باسو آولیو و هوش هیجانی سایبریا شرینگ بود. داده ها از طریق تحلیل همبستگی پیرسون مورد تحلیل قرار گرفت. یافته ها نشان داد که بین هوش هیجانی با سبک های رهبری تحولی و و تبادلی رابطه مثبتمعنادار وجود دارد 01 / 0p< اما رابطه معناداری میان سبک رهبری آزادگذار با هوش هیجانی به دست نیامد.
برای دریافت اینجا کلیک کنید
تعداد کل پیام ها : 0